为深入贯彻落实区委全会精神，海淀区委老干部局分别于12月30日和31日召开局务会、全体干部会，第一时间传达学习区委十三届八次全会精神，研究部署落实工作。
会议指出，区委十三届八次全会是以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神，认真贯彻落实中央经济工作会议精神和市委十三届六次全会部署，全面总结2024年工作，部署2025年任务的重要会议。
会议强调，全体干部要深入学习贯彻区委十三届八次全会精神，准确把握2025年工作部署要求，坚持稳中求进、改革创新，紧密围绕全区中心工作，科学谋划老干部工作，推动离退休干部党的建设、发挥作用、服务保障和老干部工作部门自身建设提质增效。一是要强化理论学习，统一思想认识。利用局务会、全体会、科务会、党员大会等形式，深入学习全会精神。领导班子、科室负责人和支部委员发挥领学促学作用，引导机关上下不断加深对全会精神的理解领悟，切实做到入脑入心、融会贯通，将学习成效体现在干部队伍建设、老干部工作具体实践中。二是要锚定工作目标，聚力中心工作。2025年是“十四五”规划的收官之年，也是为“十五五”良好开局打牢基础的关键之年。要充分认识当前的形势任务要求，主动将老干部工作融入全区工作大局，抢抓发展机遇，谋划重点任务，锚定工作目标。将落实区委全会精神与老干部工作紧密结合起来，以老干部党校为主渠道，以“六好”党支部创建为抓手，以“老党员之家”为载体，持续强化离退休干部党建工作；深入推进“微改革、微创新”，优化工作机制，持续发挥老干部优势作用；整合区域资源，对接社会力量，坚持用心用情，靶向推进老干部精准服务。三是要提升能力作风，建设过硬队伍。要把队伍建设摆在突出位置，坚持不懈强化理论武装，巩固拓展党纪学习教育成果。聚焦“能力作风建设年”要求，加强机关干部队伍建设，推进“奋进海霞”青年理论学习小组品牌和党支部品牌建设，提升干部队伍政治素质和业务能力。用好“北京老干部”APP等信息化载体，举办全区老干部工作业务培训和信息化专题培训，不断提升老干部工作信息化水平，推动老干部工作高质量发展。